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参考消息网9月17日报道 美媒称，多年来，航空公司一直对行李超重进行处罚。现在至少有一家航空公司要对自己的空乘人员采取同样的做法。 据美国《华盛顿邮报》网站9月15日报道称，印度航空公司上周末宣布，由于身体超重，该公司有大约130名空乘人员——多数为女性——将被停飞。 这家国有航空公司说，这一决定使基于安全考虑和最近政府的规定做出的，不过批评人士说，这种做法“荒唐可笑”而且“对女性的蔑视令人震惊”。 报道称，大规模停飞只是这家航空公司与其空乘人员之间长达10年拉锯战的最新一幕。对印度空乘人员体重的限制可追溯到20世纪80年代，当时印度航空公司开始发布体重和身高对照表。 美 国《华盛顿邮报》网站引述英国广播公司报道，2006年，印度航空公司令9名被认为身体“异常超重”的女乘务员停飞。该公司称：“超重太多确实对反应能力 有影响，而且可能有损执行紧急任务时所需的敏捷性。”这些空姐们起诉印度航空公司，但是2008年德里一家法院支持航空公司。她们提出上诉，结果在 2009年，在印度最高法院仍在考虑这个案子的时候，航空公司解雇了她们。 当时，印度航空公司发言人吉滕德·巴尔加瓦说：“让她们减轻体重的所有努力都失败了。” 在最高法院驳回了她提出的禁止限制体重的要求后，拥有27年工作经验的51岁的空乘人员谢拉·乔希对《泰晤士报》说：“针对工作的女性，非常令人失望。这又不是做模特；我们也不是在走猫步。” 乔希说：“现在，你如果超重10克，就得说再见了。真是荒唐可笑：体重又不是传染病。”她保住了自己的工作，因为她将体重降到了可允许的范围内。她身高5英尺3英寸，体重减到了140磅以下。 报道称，尽管遭到空乘人员起诉，但是印度民航总局在2013年出台了规定，要求空乘人员进行定期体检，包括对其体重指数进行评估。 印度航空公司遵照执行，但是遭到了抵制。空乘人员拒绝体检，要求航空公司先支付健身费用，而且指出，印度航空公司早在20世纪90年代就同意禁止体重指数评估。 2014年，政府再次更新这一规定。根据现行的规定，体重指数高的“不能胜任”空乘人员有6个月的减肥时间，否则将面临停飞。 印度航空公司对3500名雇员进行了体检，认定600人超重或肥胖。他们被要求减肥，然后进行重新评估。 印度航空公司一位官员说：“约有130人没有通过重新评估。我们现在宣布他们永远不胜任空乘工作。” 不过，印度航空公司的新政策遭到了很多人的批评。 报道称，印度全国机组人员协会的一位负责人说：“这种规定主观随意，而且是歧视性的。” 空乘人员和航空专家称这项政策“肤浅”，是暗中剔除有能力但是形象不好的员工的一种做法。 报道称，造成这个问题的部分原因是这家国有的航空公司与新成立的民营航空公司之间的竞争。那些公司的员工往往较年轻也较瘦。（编译/刘宗亚） (此文不代表本网站观点，仅代表作者言论，由此文引发的各种争议，本网站声明免责,也不承担连带责任。) |
