|
【高知女性做全职太太 算不算太浪费？】春节后，公司有两个女同事辞职了，一个是海归硕士，产假休完后直接递交了离职报告；另一个是领导重金挖来的中层，因为家有3岁小宝，拒绝长时间出差，主动炒了老板鱿鱼。老板事后还念叨：无论资历还是经验，她都是最佳人选，实在惋惜。 春节后，公司有两个女同事辞职了，一个是海归硕士，产假休完后直接递交了离职报告；另一个是领导重金挖来的中层，因为家有3岁小宝，拒绝长时间出差，主动炒了老板鱿鱼。老板事后还念叨：无论资历还是经验，她都是最佳人选，实在惋惜。 “他当然不会理解。”资深同事撇撇嘴，老板是有名的工作狂，有时十天半个月不回家，还以为人人都跟他一样。其实也差不多，公司高管开会，一排黑西装加领带，清一色的男性，长时间加班出差毫不含糊。为什么万绿丛中无半点红色点缀呢？在进入这个公司前，以为是因为这个“资源为第一生产力”的行业，女性会更容易遭遇职业天花板。但后来发现，这其实是很多女同胞自我选择的结果，比如这位女中层，她的职业上升通道已经打开，如果一切顺利，5~8年内就会成为分管业务的副总，无论薪水还是社会地位都很可观，但她“快准狠”地选择了回家陪小孩一起长大。 这里不是要鼓励女性放弃自己的工作回归家庭，只是近两年，特别是二胎政策全面放开以后，这已经成为女性婚后面临的现实问题。包括最近大热的网络节目《奇葩说》，都拿出一期专门讨论高学历女性做全职太太是不是浪费。我很喜欢看这个节目，因为能通过各种看似雷人言论，看到观点的交锋，思维的碰撞。而且这些观点并非空穴来风，你认为“怎么会有人这么想”的言论，都代表了现实社会中的一种思潮。看看他们高学历全职太太是怎么看待的吧： 正方，无论是高学历女生还是一般学历女生，做全职太太并不是浪费。女性有自主选择人生方向的权利和自由。而在得到高学历后，是选择回归家庭还是选择工作兼顾生活，这是女性的自主选择，不需要别人的价值判断。 反方，女性读到高学历付出的努力太多，选择做全职太太，则之前的努力付之东流，国家的培养与自己可能创造的价值，实际上是被浪费了。在现代社会，高学历人才是社会所急切需要的，而高学历女性如果都选择做全职太太，毫无疑问是整个社会的损失。除此之外，高学历女性从事全职太太可能与社会脱节，倘若遇到老公出轨、小孩离巢，精神和经济都无从依附。 不消说，正反两个观点在社会上都能找到一大串簇拥者，并且都能举例说出一个个活生生的例子来支持自己的观点。比如有位精通四门外语的女强人，一路顺风顺水做到跨国企业高管，下嫁身份地位悬殊的小商人，放弃高管工作相夫教子，一度导致母女关系破裂。她全力栽培两个儿子，一个考入哈佛医学院，一个进入纽约商学院，并帮助老公成功转型大
(此文不代表本网站观点，仅代表作者言论，由此文引发的各种争议，本网站声明免责,也不承担连带责任。) |
