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近期，全球互联网企业开启缩招减员潮的消息不绝于耳，不仅国内互联网三巨头百度、阿里巴巴和腾讯（简称BAT）被传缩减校园招聘或社会招聘人数，英特尔、微软、联想、凤凰网、推特等境内外互联网或科技公司都传出裁员的消息。 这些消息是否属实？记者向BAT等互联网公司求证得到的答案是“否认减招”，不过这些公司也强调，要招聘真正有价值的人。业内人士分析，在“互联网+”热潮中，确实存在企业盲目扩张、资本一味求大的现象，只是互联网行业的健康发展不可能依靠员工规模、融资额等数字，需要更加稳健的人才结构。 BAT校招不缩量但有新要求 就在外界认为BAT将减少招聘时，百度CEO李彦宏10月26日晚上亮相复旦大学，为今年校招站台。他承认，将暂停一段时间的社会招聘，“因为之前招的人有点多，现在想稍微消化一下，校招的员工明年才入职，不会有影响。” 阿里巴巴和腾讯也都表示对招聘有新要求。阿里巴巴校招团队负责人曲洋介绍说，今年各岗位将执行更加严格的择优录取标准，目前总共发放1407份校招录用意向书，加上正在进行的实习生转正及专场面试，还将陆续发出数百份录用通知。 腾讯则表示，从人数看，今年社招和校招的数量不减反增，其中社招目前大约有1000个岗位仍在公开招聘，比去年增加40%，校招总共发出2000份录用通知书，与原计划持平。
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